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QUESTION NO: 1
Which two accrual plan adjustment reasons come seeded with the application?
A. Clerical Error
B. Accrued
C. Other
D. Migrated
E. Compensatory
F. Deduction
Answer: A,E
QUESTION NO: 2
How do you configure an absence type to allow employees to attach documents when recording absences?
A. You cannot attach documents to absence entries in self-service.
B. Attach a Certification of type "Documentation".
C. Attach an Action Item of type "Documentation".
D. Set the Display Feature "Attachments" to "Enabled".
Answer: D
QUESTION NO: 3
You selected the "Evaluate remaining entitlement without absence record" check box on the
Participation tab of the Create Absence Plan page for a qualification plan whose term is Calendar
Year. This enables HR specialists to______.
A. view partial plan entitlements when a worker applies for multiple absences and all of the absences fall in different payment percentages
B. view complete qualification plan entitlement details defined for a worker, even without an absence record.
C. view partial plan entitlements when a worker applies for only a single absence for the plan
D. view partial plan entitlements when a worker applies for multiple absences and all of the absences fall in the same payment percentage
Answer: B
QUESTION NO: 4
Your client wants only those employees who have completed one year of service to be eligible for an absence type.
Which two configurations should you perform so that employees will not see this absence type until they are eligible? (Choose two.)
A. Set the Waiting Period field on the Participation page to one year from the Enrollment Start Date.
B. Set the Vesting Rule, duration and UOM on the Accrual Attributes page to .Elapsed Period, 1,
Years.
C. Use the Hire date option that is available in the Eligibility Profile under employment.
D. Create a derived factor of Type Length of service (by checking the length of service for one year), and call this derived factor in the Eligibility profile on the participation page.
Answer: C,D
QUESTION NO: 5
An employee is enrolled into a plan on future date 01-Jan-2090. HR searches for the employee on a date earlier than 01-Jan-2090 as a result of which the enrollment does not appear by default
(because the status is Inactive). HR goes ahead and tries to add a new enrollment to the same plan as of current date.
What is the result of this action assuming accrual has not been run for the old enrollment?
A. The plan is not available in the drop-down menu for adding new enrollment.
B. This results in two enrollments.
C. This results in one enrollment with the new enrollment start date.
D. The system throws an error saying an enrollment already exists.
Answer: B
ACFE CFE-Financial-Transactions-and-Fraud-Schemes - 我們的目的是不僅僅使你通過IT考試，更希望你能成為一名真正的IT認證專家，為你的求職增加砝碼，獲得與自身技術水準相符的技術崗位，輕鬆的跨入IT白領階層獲取高薪。 VMware 2V0-16.25 - 我可以毫不猶豫的說這絕對是一份具有針對性的培訓資料。 因為我們Goldmile-Infobiz提供給你配置最優質的類比Oracle的SAP C_TS4FI_2023的考試考古題，將你一步一步帶入考試準備之中，我們Goldmile-Infobiz提供我們的保證，我們Goldmile-Infobiz Oracle的SAP C_TS4FI_2023的考試試題及答案保證你成功。 ACMP Global CCMP - 那你久大錯特錯了，努力的學習當然也可以通過考試，不過不一定能達到預期的效果。 不過，自從有了Goldmile-Infobiz Oracle的Medical Tests PTCE考試認證培訓資料，那種心態將消失的無蹤無影，因為有了Goldmile-Infobiz Oracle的Medical Tests PTCE考試認證培訓資料，他們可以信心百倍，不用擔心任何考不過的風險，當然也可以輕鬆自如的面對考試了，這不僅是心理上的幫助，更重要的是通過考試獲得認證，幫助他們拼一個美好的明天。
Updated: May 28, 2022