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HRCI SPHRテスト対策書 - 成功の楽園にどうやって行きますか。
神様は私を実力を持っている人間にして、美しい人形ではないです。IT業種を選んだ私は自分の実力を証明したのです。しかし、神様はずっと私を向上させることを要求します。HRCIのSPHRテスト対策書試験を受けることは私の人生の挑戦の一つです。でも大丈夫です。Goldmile-InfobizのHRCIのSPHRテスト対策書試験トレーニング資料を購入しましたから。すると、HRCIのSPHRテスト対策書試験に合格する実力を持つようになりました。 Goldmile-InfobizのHRCIのSPHRテスト対策書試験トレーニング資料を持つことは明るい未来を持つことと同じです。
こうすれば、まだ何を心配しているのですか。心配する必要がないでしょう。
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QUESTION NO: 1
Lucas has asked his manager to take time off from work because of a holiday his religion celebrates. Fran agrees but tells Lucas that he will be inspecting his project work to ensure that the work is accurate and not suffering because of the requested time off. This is an example of what?
A. Perpetuating past discrimination
B. Religious persecution in the workforce
C. Disparate treatment
D. Quality control
Answer: C
QUESTION NO: 2
As an HR Professional, you must be aware of traditional corporate governance. Within corporate governance, there are typically three key stakeholders that influence decisions of the organizations. Which of the following is a key stakeholder as part of corporate governance?
A. Employees
B. Management
C. Stakeholder
D. Customer
Answer: B
QUESTION NO: 3
What law requires organizations to pay their non-exempt employees one and one half times the regularly hour wage for work that exceeds 40 hours in one week?
A. Davis Bacon Act
B. Service Contract Act
C. Walsh Healy Public Contracts Act
D. Fair Labor Standards Act
Answer: D
QUESTION NO: 4
DRAG DROP
Drag and drop the types of Qualified Deferred Compensation Plans that correspond to their descriptions.
Answer:
QUESTION NO: 5
Which of the following refers to the ability of a team to share and build upon their ideas without holding anything back?
A. Mental model
B. Team learning
C. Systems thinking
D. Personal mastery
Answer: B
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Updated: May 27, 2022